Ofzyh on Nostr: ...
嗯。看来我们在第一个问题上还是能够达成共识的,即总体来说,科学还是以事实(实验结果)为依据。
关于西方宣传让我们都只生一个这个问题,我还是第一次听说的。在我个人的印象中,感觉只有计划生育那时候,提倡过“少生优生,幸福一生”,这种观念是否只是一个历史的惯性问题。至少从放开二胎以来,感觉其实这个问题并不严重。从我看影视的经验来说,“西方”给我的感觉大多是喜欢生一窝,只有一个的应该都是各种“不行”了。
你关于传统“门当户对”的观点倒是让我觉得耳目一新,原来还能这样解决A对C的问题。虽然这个方案过于悲伤。
最后一点,说实话也是我打工以来才认识到的一点,就是表面上看虽然大家都差钱,实际上有些人是不那么差钱的,而有些人是很差钱的。对于不那么差钱的人来说,好好工作,好好生活,如果能做一些有意义的事情,就更好了。对于差钱的人来说,除了以上,还得升职加薪。我以前有个同事就认为这样的人很不对,搞乱了人力市场,加班文化就是这群想拼命往上爬的人搞出来的。我觉得他说的似乎很有道理。可是刚好我就是那个差钱的。
所以,对于同一个老板,我觉得恶心,你却打了鸡血,原因就在于,我还在想着怎么“升官发财”,而你已经上升到“人生的意义”了。
关于西方宣传让我们都只生一个这个问题,我还是第一次听说的。在我个人的印象中,感觉只有计划生育那时候,提倡过“少生优生,幸福一生”,这种观念是否只是一个历史的惯性问题。至少从放开二胎以来,感觉其实这个问题并不严重。从我看影视的经验来说,“西方”给我的感觉大多是喜欢生一窝,只有一个的应该都是各种“不行”了。
你关于传统“门当户对”的观点倒是让我觉得耳目一新,原来还能这样解决A对C的问题。虽然这个方案过于悲伤。
最后一点,说实话也是我打工以来才认识到的一点,就是表面上看虽然大家都差钱,实际上有些人是不那么差钱的,而有些人是很差钱的。对于不那么差钱的人来说,好好工作,好好生活,如果能做一些有意义的事情,就更好了。对于差钱的人来说,除了以上,还得升职加薪。我以前有个同事就认为这样的人很不对,搞乱了人力市场,加班文化就是这群想拼命往上爬的人搞出来的。我觉得他说的似乎很有道理。可是刚好我就是那个差钱的。
所以,对于同一个老板,我觉得恶心,你却打了鸡血,原因就在于,我还在想着怎么“升官发财”,而你已经上升到“人生的意义”了。