Jonna on Nostr: Johtajien kovia palkkoja ja palkkioita perustellaan työn vaativuudella ja vastuulla. ...

Johtajien kovia palkkoja ja palkkioita perustellaan työn vaativuudella ja vastuulla. Kuitenkin vastuuta ei oteta, vaan se vieritetään työntekijöille.

Esimerkkeinä Helsingin kaupunki ja sote-alueet.

H:gin kaupungin tietomurtoa on yritetty mediassa kaataa työntekijöiden niskaan, koska heiltä "puuttuu koulutuksia", jotka johtajien olisi pitänyt määrätä. Johtajat eivät ole tätä vastuuta ottaneet.
Sarastia-sotkussakin työntekijät kärsivät, eikä vastuussa olevien johtajien palkka pudonnut

1/?